DESKRIPSI

Mengelola kepersonaliaan, khususnya adinistrasi kepersonaliaan adalah urusan yang rumit, menyibukan dan penuh kejutan karena sifat pekerjaannya yang unik serta harus berhubungan dengan departemen-departemen yang kadang-kadang sulit diajak bicara. Administrasi kepersonaliaan dimulai sejak seseorang masuk diterima sebagai karyawan, meng-administrasikan berbagai dinamika kerja yang ada dilingkungan sumber daya manusia, termasuk didalamnya penyusunan dan pengelolaan budget,  sampai dengan pemberhentian karyawan sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku.

MATERI KHUSUS

  1. Peran administrasi personalia sebagai pendukung manajemen sumber daya manusia
  2. Tujuan dan manfaat memiliki catatan kegiatan personalia yang akurat
  3. Memahami regulasi ketenaga kerjaan serta penanganan administrasi kepersonaliaan
  4. Siklus pemeliharaan personil
  5. Menetapkan kunci sukses dan indicator kinerja dalam menangani masalah administrasi kepersonaliaan :
  • Selection recruitment
  • Orientasi dan penempatan karyawan baru
  • Mutasi, Rotasi, dan Promosi
  • Pelatihan dan Pendidikan
  • Peraturan Perusahaan dan Disiplin
  • Mempersiapkan masa pensiun
  • Pemisahan karyawan PHK
  • Pengupahan jaminan sosial

6. Menangani keluh kesah karyawan

7. Kebijakan kepersonaliaan dan sistem pendukung yang harus dimiliki

8. Menetapkan kompetensi professional personnel administration

9. Menyusun budget personnel administration

PESERTA

Pelatihan ini sangat tepat diikuti oleh staff administrasi, staff HR, sdm dan humas dalam sebuah perusahaan

TRAINER

PT GANESHA INTI PERSADA consultant team

DURATION OF TRAINING

3days (effective21thhours )

INVESTASI

Rp. 6.500.000/peserta (diluar biaya akomodasi penginapan)

TRAINING FACILITIES

Certificate, Module, Training Kit, Lunch, Coffee Break, dilaksanakan diHotel berbintang

INFORMATION AND PROMO

021-22830080

081296791324 (WA)

CONTACT PERSON

0811-996-1224 (WA)

0812-9679-1324 (WA)

METODA TRAINING

Interactive Methods, Presentations, Discussions

Jadwal Online & OfflineTahun 2025:

Desember

  • 3-5 Desember 2025, Jakarta
  • 10-12 Desember 2025, Bandung
  • 17-19 Desember 2025, Surabaya
  • 22-24 Desember 2025, Yogyakarta

Jadwal Online & OfflineTahun 2026:

Januari

  • 5-7 Januari 2026, Semarang
  • 12-14 Januari 2026, Jakarta
  • 19-21 Januari 2026, Yogyakarta
  • 26-28 Januari 2026, Surabaya

Februari

  • 2-4 Februari 2026, Lombok
  • 9-11 Februari 2026, Bandung
  • 18-20 Februari 2026, Malang
  • 24-26 Februari 2026, Jakarta

Maret

  • 2-4Maret 2026, Surabaya
  • 10-12 Maret 2026, Jakarta

April

  • 6-8 Maret 2026, Bandung
  • 13-15 Maret 2026, Bali
  • 20-22 Maret  2026, Yogyakarta
  • 27-29 Maret 2026, Jakarta

Mei

  • 4-6 Mei 2026, Surabaya
  • 11-13 Mei 2026, Jakarta
  • 18-20 Mei 2026, Yogyakarta

Juni

  • 2-4 Juni 2026, Bandung
  • 8-10 Juni 2026, Surabaya
  • 17-19 Juni 2026, Yogyakarta
  • 22-24 Juni 2026, Jakarta

Juli

  • 1-3 Juli 2026, Bandung
  • 8-10Juli 2026, Surabaya
  • 15-17 Juli 2026, Semarang
  • 22-24 Juli 2026, Yogyakarta

Agustus

  • 3-5 Agustus 2026, Batam
  • 10-12 Agustus 2026, Jakarta
  • 18-20 Agustus 2026, Surabaya
  • 26-28 Agustus 2026, Bandung

September

  • 1-3 September 2026, Jakarta
  • 8-10September 2026, Bandung
  • 15-17September 2026, Yogyakarta
  • 22-24 September 2026, Surabaya

Oktober

  • 5-7 Oktober 2026, Semarang
  • 12-14 Oktober 2026, Bandung
  • 19-21 Oktober 2026, Yogyakarta
  • 26-28 Oktober 2026, Surabaya

November

  • 2-4 November 2026, Bali
  • 9-11 November 2026, Bandung
  • 16-18 November 2026, Yogyakarta
  • 23-25 November 2026, Jakarta

Desember

  • 1-3 Desember 2026, Surabaya
  • 8-10 Desember 2026, Jakarta
  • 15-17 Desember 2026, Bandung
  • 22-24 Desember 2026, Batam

Klik link form registrasi https://bit.ly/FormRegistrasiPTGIP

training_manajemen_keuanagan.jpg

ADMIN LOGIN

KLIEN KAMI